2011/10/20 11:58:53 瀏覽次數(shù)：2542

尊敬的市委組織部領(lǐng)導(dǎo)上午好：

  首先我謹(jǐn)代表文都公司全體員工對你們的到來表示熱烈歡迎,，下面就我司黨建工作作如下匯報,。

文都公司自年初提出“黨建為基，文化為魂,，發(fā)展為要”的工作思路以后,，不斷加強(qiáng)黨建在整體工作中重要地位，努力打造企業(yè)文化內(nèi)涵,，用黨的先進(jìn)思想謀求企業(yè)的快速發(fā)展,。以黨建文化引領(lǐng)企業(yè)文化，將創(chuàng)優(yōu)爭先活動納入到職工考核指標(biāo)體系中,，把黨組織政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)為企業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢,。

 “黨建為基 文化為魂 發(fā)展為要” 作為文都公司的戰(zhàn)略指導(dǎo)思想，將用五年時間去實踐它,，去完善它,，豐富它。

一,、         黨建為基——奠基礎(chǔ),。

我為認(rèn)為黨建是根,，單位能走多遠(yuǎn)，全靠根支持,，我認(rèn)為作為一個單位如何練好內(nèi)功是基礎(chǔ),，如何全心全意為人民服務(wù)，怎樣為人民服務(wù),，服務(wù)的措施,，服務(wù)的方法，服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)等一系列問題如果落實,。我認(rèn)為“看得見的東西是有限的,，看不見的東西是無限的”我們的黨建工作從某種程度講是看不見的工作，是深入人心靈的工作,，但是又是非常重要的,，就像一棵大樹，我們看得見是裸露在地面上的枝繁葉茂的大樹,，而支撐這大樹的是這顆大樹的根系,，而這根系就是我們的黨建工作。

為使更多思想上要求進(jìn)步,、主動提交入黨申請書的員工能有學(xué)習(xí)了解黨的知識的陣地,，文都黨支部將業(yè)余黨校開到員工宿舍，使員工不用長途奔波的公司總部參加黨課學(xué)習(xí),，下班之后到自己的宿舍就能學(xué)到黨的知識,，就能夠接受到思想的洗禮。黨支部組織支委會成員,、老黨員、先進(jìn)黨員等按時前往“宿舍黨�,！笔谡n,。員工親切的稱其為“家里的黨校”“最貼心的組織”,。針對公司在合肥市設(shè)立分公司的發(fā)展需要,，文都黨支部在各分公司設(shè)立黨小組，黨小組成員由各分公司的黨員和預(yù)備黨員組成,，一方面便于黨支部在黨員分散的情況下開展黨內(nèi)活動,，一方面方便各區(qū)內(nèi)企業(yè)的流動黨員就近參加組織活動，加強(qiáng)了黨支部對流動黨員的管理,。

批評與自我批評,，是我黨在長期革命和建設(shè)實踐中形成的優(yōu)良作風(fēng)。自我批評是自我覺悟的表現(xiàn),，是進(jìn)步的開始,；善意的,、實事求是的指出他人的錯誤與缺點，是關(guān)心幫助他人的善舉,，虛心的接受別人的批評,，展示自己的寬廣胸懷和知錯就改的勇氣，得到的也是自己的進(jìn)步,。在這中國共產(chǎn)黨成立90周年之際,，我司將7月份定為“批評與自我批評月”，以此來增強(qiáng)公司的活力,。公司每個成員都積極參與到“批評與自我批評活動月”,，通過自評、互評和座談方式,，將所有的同事集中起來,，客觀的、正確的評價自己和身邊的同事,，讓有缺點有錯誤的同事得到糾正,；對于同事和領(lǐng)導(dǎo)提出的自己的錯誤虛心接受，并加以改正,。在片區(qū)的活動開展過程中,，領(lǐng)導(dǎo)們首先帶頭進(jìn)行自我批評，帶頭發(fā)言,，勇于“當(dāng)靶子”接受大家批評,，打消了員工的顧慮，給員工做了一個很好的表率作用,，增加了員工參與活動的積極性,，大家坦誠交流，真實的表達(dá)自己的意見,。公司黨支部在月末開展了全體員工表彰大會,，對此次活動進(jìn)行總結(jié)；在會上,，大家不談?wù)劤煽�,，積極踴躍的提出了自己的問題以及主動承擔(dān)責(zé)任，部門負(fù)責(zé)人帶頭在大會上開展批評與自我批評,，以身作則,，率先垂范，帶頭自我批評,，嚴(yán)于解剖自己,，帶頭開展批評，態(tài)度誠懇，一針見血,，講原則,、講大局，對大家觸動很大,。

今年6月30日上午,，合肥經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)紀(jì)念中國共產(chǎn)黨成立90周年暨“七一”表彰大會召開。本次表彰大會上我司黨支部書記袁中福同志獲得創(chuàng)先爭優(yōu)活動“每月之星”殊榮,，李文中同志被評為“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”,，中共合肥市文都人力資源管理有限公司支部委員會被評為“星級黨建工作示范點”榮譽(yù)。所以我認(rèn)為黨建工作是一項系統(tǒng)性和動態(tài)性的工作,，系統(tǒng)就是一個重復(fù)操作的過程,黨建工作通過技能的有計劃進(jìn)行工作,，這樣才能使我們黨建工作豐富多彩。動態(tài)就是與時俱進(jìn),，知識經(jīng)濟(jì),、知本經(jīng)濟(jì)等創(chuàng)新一系列新思想，新觀念,，作為我們共產(chǎn)黨人,，要學(xué)習(xí)，要吸收古今中外先進(jìn)思想,，運(yùn)用到黨建工作中去,，去破解生活中，社會管理發(fā)展中的難題,。我們文都人將持之以恒做好黨建示范工作,。

 

我們文都人非常重視文化建設(shè),。企業(yè)文化是企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營活動中形成的價值觀,企業(yè)文化的核心層次是精神層,，是呈觀念形態(tài)的價值觀、信念和行為準(zhǔn)則,，體現(xiàn)為企業(yè)哲學(xué),、企業(yè)精神、企業(yè)道德,、企業(yè)宗旨和企業(yè)風(fēng)氣等，企業(yè)文化的制度層是呈行為形態(tài)的員工的工作方式,、社交方式和處事方式等,，具體包括企業(yè)的各類管理制度、企業(yè)習(xí)慣等,，企業(yè)文化的物質(zhì)層主要表現(xiàn)為企業(yè)形象,，具體包括產(chǎn)品設(shè)計、企業(yè)外貌,、企業(yè)公共關(guān)系用品,、員工服飾等,，從物質(zhì)層文化中可以折射出企業(yè)精神層和制度層文化的內(nèi)容。

（一）,、我司在精神層面提出：

企業(yè)使命：溫暖人心,，社會進(jìn)步

服務(wù)宗旨：誠信為先，服務(wù)為本

做事準(zhǔn)則,，合作共贏

核心價值觀：使無業(yè)者有業(yè),，使有業(yè)者敬業(yè)

員工信念：敬業(yè)、責(zé)任,、合作,、學(xué)習(xí)、創(chuàng)新

管理模式：1.危機(jī)管理：臨危不亂 泰然處之 2.人才管理：坦蕩待人 唯才是舉 3.品牌管理：城市守信 遵守規(guī)則 4.決策管理：與時俱進(jìn) 審時度勢 5.目標(biāo)管理：志存高遠(yuǎn) 立足腳下 6.社會協(xié)調(diào)管理：與人為善 暢行天下 7.理財管理：用之有度 節(jié)之有道

（二）,、我們在制度層面提出：

1,、              每個周六上午我們定期召開中高層會議，對我們上周工作進(jìn)行評估總結(jié)以及本周工作部署,，

2,、              我們每周六下午召開公司例會并進(jìn)行二小時培訓(xùn)計劃，我們公司把人的發(fā)展作為核心能力,，建立健全培訓(xùn)體制最終建立文都大學(xué),，

3、              我們要堅持不懈的重視黨建工作并把我們的領(lǐng)導(dǎo)干部培養(yǎng)成為導(dǎo)師型人才,。

 （三）,、我們在符號層提出：

1、 統(tǒng)一服裝,、公司LOGO

2,、 開辦《文都報》

 

公司要發(fā)展我認(rèn)為最重要的是團(tuán)隊的建設(shè),，團(tuán)隊建設(shè)需要統(tǒng)一思想,、爭先創(chuàng)優(yōu)為前提，這就要求我們在黨的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,、與時俱進(jìn),、改革創(chuàng)新。我們的團(tuán)隊建設(shè)主要是全員品牌意識,、全員管理意識,、全員創(chuàng)新意識、全員營銷意識和全員服務(wù)意識五大方面,。為適應(yīng)公司經(jīng)營發(fā)展需要,，建立健全我司人才選拔體制，為公司優(yōu)秀員工搭建施展才華的平臺和創(chuàng)造平等競爭的崗位發(fā)展機(jī)會，達(dá)到人崗匹配以提高員工整體工作效率,我們公司開展內(nèi)部競聘機(jī)制,，經(jīng)過競聘崗位的發(fā)布,、報名、資格審查三個環(huán)節(jié),，競聘者須先向評審組作限時15分鐘的職位應(yīng)聘陳述（包括個人基本情況,、競爭優(yōu)勢，對競聘職位的認(rèn)識與工作思路,、具體目標(biāo)與落實措施等）,，然后由評審組對其進(jìn)行提問，并就相關(guān)問題達(dá)成共識,，針對競聘者情況進(jìn)行無記名評分,，民主評分結(jié)果將作為評審組決議組成部分。

公司在今年初實施了“黨建為基,，文化為魂,，發(fā)展為要”的戰(zhàn)略思想，從理論上理清工作思路,，從實踐上很抓落實,，著眼長遠(yuǎn)打基礎(chǔ)，改革創(chuàng)新找出路,，在黨建基礎(chǔ)結(jié)合企業(yè)文化內(nèi)涵求發(fā)展的道路上做了積極而有益的探索,，為打造具有“文都特色”的企業(yè)發(fā)展路線而不斷努力。

 

我的工作匯報到此為止,，謝謝大家,！

 

 

     市委組織部王書記對于袁中福同志的工作匯報給予高度評價和贊揚(yáng)，對我司下一步工作提出幾點意見：一,、企業(yè)式黨建工作貴在堅持,，二、要進(jìn)一步創(chuàng)新,，努力打造更高星級的黨建工作示范點,。接著隨行的謝書記給予袁中福同志兩點贊揚(yáng)：“一、袁總是一位優(yōu)秀的企業(yè)家,，有著清晰的思路和具備戰(zhàn)略眼光,；二、袁總是一位合格的黨務(wù)工作者,，具備正確的意識,、科學(xué)的理念、如實的作風(fēng)和生動的工作模式,。”